傲友软件致力于为美容院、美容会所、美容美发店提供最有效的美容院管理系统、美容美发软件、会所管理系统;如何为美容院进行有效的拓客,现在为您介绍以下几点经验:
一、进行留客方案设计与留客接待训练
目前很多店在是在没有基本功的情况下就开始拓客的,就算活动再好,你也留不住,所以,拓客就变成了无效,因为拓客只是过程,留客才是我们的目标,我们要分享的经验是:
1、新客的首张卡设计需要满足女性购买决策时的四大心理“从众”、“爱便宜”、“贪婪”、“猜忌”;
2、留客要注意美容院工作标准的训练,要做到“标准接待礼仪”、“护理标准流程与手法”、“销售的标准话术”,这些都要求员工考核合格。
二、建立商圈联盟,寻找不少于6家同级别不同类型的服务性店家,建立一个联盟,把各家店铺的顾客资源整合起来,实行共享,并统一出一张拓客卡,同时为6家商户进行拓客,提高资源的利用率,增加每个店家的促销力度,将其他同类竞争对手排挤出去,实现商圈效益的最大化,这个商圈卡最好是有一家银行同时参与,会提高购卡成员的层次,并且可以将银行整合到这个拓客体系中。
三、在美容院周边进行商圈拓客体验卡的销售
建议价格定在50左右比较合适,太低占便宜的多,太高没什么人买。销售拓客卡对于美容师自身素质与心态是个提升的过程,通常在7天都能够销售出大于100张卡,而且,让美容师懂得珍惜自己的顾客。美容院集中卖卡过后,建立一个月末卖卡制度,只要你是当月业绩最差、顾客量最低的美容师,下个月就接受20张的任务,这样一来,美容院每月都会有新客进店的。当然业绩好的,一定要进行有效的奖励,以此来刺激员工的销售信心。
四、美容院的绩效训练
绩效训练不是考核,而是训练员工从事物的本质出发思考问题,找到问题的关键,从而对出现的问题进行有效的解决,提高店面的拓客、留客、养客、升舱整个体系的应用。建立了这个拓客会员制营销系统后,就会变成:新客不断、老客不失、大客常来的良性循环。傲友美容院管理系统正是为您实现美容院会员制营销而研发的系统,有效的帮助您做好门店的店务管理。
五、休眠顾客、防流失顾客系统的运用
每个美容院都会有这样、那样的原因让一些顾客流失掉,虽然这些是无法阻止的,但是我们可以减少因自身原因造成的顾客流失,每三个月通过会所管理系统的会员流失预警功能,进行一次顾客盘点,发现三个月没来店的顾客,就要进行回访工作,把顾客的流失率降低到9%以下。
六、建立顾客预约制度
将顾客到店率计入店长、美容师绩效工资,按每月会员60%的人数(不是人次)、三个月到店80%进行考核,不达标就处罚,达标进行精神与物质奖励。如果顾客不到店,你有再多的会籍资料也是无效的,而且大量的卡余额无法消耗,变成一直是负债经营,有一天顾客统一退卡店就完了。
以上六点就是为了让美容院的拓客形成良性循环,这样顾客才会留在店里成为店里的忠实会员。
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